EXECUTIVE DOCTORATE IN CORPORATE TRAINING & DEVELOPMENT LEADERSHIP
DOKTOR EXSEKUTIF KEPIMPINAN LATIHAN & PEMBANGUNAN KORPORAT
EXECUTIVE DOCTORATE IN CORPORATE TRAINING
& DEVELOPMENT LEADERSHIP
Program Overview

The Executive Doctorate in Corporate Training & Development Leadership is designed for senior executives, chief learning officers, and industry leaders aiming to shape the future of workplace learning. This program emphasises strategic leadership, research-based decision-making and global best practices in corporate training. Graduates will become pioneers in designing transformative learning frameworks and driving large-scale talent development initiatives.

Duration
  • 18 to 24 Months
    (Flexible for Working Professionals)
Entry Requirements
  • Minimum age of 40 with Senior
    Level Experience; OR
  • Executive Master in a related field; OR
  • Other qualifications will be considered
    on a case-by-case basis.
Core Subjects (8 Modules)
  • Global Leadership in Corporate Training
  • Advanced Learning & Development Strategies
  • Corporate Training Policy & Governance
  • Innovation in Instructional Design
  • Workforce Transformation & Talent Analytics
  • Measuring ROI & Impact of Training
  • Doctoral Research Project
  • Dissertation
Career Opportunities
  • Chief Learning Officer
  • Director of Corporate Training
  • Organisational Development Executive
  • Corporate Strategy & L&D Consultant
  • Policy Advisor in
    Workforce Development
Fees
  • RM12000





Pengenalan Program

Doktor Eksekutif Kepimpinan Latihan & Pembangunan Korporat direka untuk eksekutif kanan, ketua pegawai pembelajaran, dan pemimpin industri yang ingin membentuk masa depan pembelajaran di tempat kerja. Program ini menekankan kepimpinan strategik, pembuatan keputusan berasaskan penyelidikan, dan amalan terbaik global dalam latihan korporat. Graduan akan menjadi perintis dalam mereka bentuk kerangka pembelajaran transformatif dan memacu inisiatif pembangunan bakat berskala besar.

Tempoh Pengajian
  • 18 hingga 24 bulan
    (Fleksibel untuk Golongan Bekerja)
Syarat Kemasukan
  • Berumur sekurang-kurangnya 40 tahun dengan pengalaman Peringkat Kanan; ATAU
  • Sarjana Eksekutif dalam bidang berkaitan; ATAU
  • Kelayakan lain akan dipertimbangkan
    berdasarkan kes ke kes.
Modul Teras (8 Modul)
  • Kepimpinan Global dalam Latihan Korporat
  • Strategi Pembelajaran & Pembangunan Lanjutan
  • Dasar & Tadbir Urus Latihan Korporat
  • Inovasi dalam Reka Bentuk Pengajaran
  • Transformasi Tenaga Kerja & Analitik Bakat
  • Pengukuran ROI & Impak Latihan
  • Projek Penyelidikan Doktorat
  • Disertasi
Peluang Kerjaya
  • Ketua Pegawai Pembelajaran
  • Pengarah Latihan Korporat
  • Eksekutif Pembangunan Organisasi
  • Perunding Strategi & L&D Korporat
  • Penasihat Dasar dalam
    Pembangunan Tenaga Kerja
Yuran
  • RM12000





DOKTOR EXSEKUTIF KEPIMPINAN LATIHAN
& PEMBANGUNAN KORPORAT
Pengenalan Program

Doktor Eksekutif Kepimpinan Latihan & Pembangunan Korporat direka untuk eksekutif kanan, ketua pegawai pembelajaran, dan pemimpin industri yang ingin membentuk masa depan pembelajaran di tempat kerja. Program ini menekankan kepimpinan strategik, pembuatan keputusan berasaskan penyelidikan, dan amalan terbaik global dalam latihan korporat. Graduan akan menjadi perintis dalam mereka bentuk kerangka pembelajaran transformatif dan memacu inisiatif pembangunan bakat berskala besar.

Tempoh Pengajian
  • 18 hingga 24 bulan
    (Fleksibel untuk Golongan Bekerja)
Syarat Kemasukan
  • Berumur sekurang-kurangnya 40 tahun dengan pengalaman Peringkat Kanan; ATAU
  • Sarjana Eksekutif dalam bidang berkaitan; ATAU
  • Kelayakan lain akan dipertimbangkan
    berdasarkan kes ke kes.
Modul Teras (8 Modul)
  • Kepimpinan Global dalam Latihan Korporat
  • Strategi Pembelajaran & Pembangunan Lanjutan
  • Dasar & Tadbir Urus Latihan Korporat
  • Inovasi dalam Reka Bentuk Pengajaran
  • Transformasi Tenaga Kerja & Analitik Bakat
  • Pengukuran ROI & Impak Latihan
  • Projek Penyelidikan Doktorat
  • Disertasi
Peluang Kerjaya
  • Ketua Pegawai Pembelajaran
  • Pengarah Latihan Korporat
  • Eksekutif Pembangunan Organisasi
  • Perunding Strategi & L&D Korporat
  • Penasihat Dasar dalam
    Pembangunan Tenaga Kerja
Yuran
  • RM12000